
A Fundação Municipal de Saúde (FMS) ampliou a vacinação do público-alvo para vacinação contra gripe em Teresina. Agora, com a ampliação, a vacina está disponível a partir desta terça-feira (26) para pessoas com comorbidades, doenças crônicas não transmissíveis e outras condições clínicas especiais, independentemente da idade, profissionais das Forças de Segurança e Salvamento e das Forças Armadas e povos indígenas e quilombolas.
A ampliação acontece com intuito de aumentar a procura de pessoas por postos de saúde da capital.
“A gente mobiliza a sociedade para comparecer às Unidades Básicas de Saúde para atualizar a caderneta vacinal. Estamos com os hospitais cheios de pacientes com pneumonia, síndromes gripais que poderiam ser combatidos se a pessoas atualizasse a caderneta vacinal. E a gente tem a busca ativa, temos ampliado a oferta do público para usar a vacina. A gente espera que a população procure nossa unidade básica”, explica a presidente da FMS, Leopoldina Feitosa.
Anteriormente, a vacina já estava liberada para gestantes e puérperas, idosos, crianças de 6 meses a 6 anos de idade, profissionais de educação e saúde, pacientes com doenças permanentes.
Mesmo com a disponibilidade, a FMS tem sentindo a baixa procura da população ao recurso o que tem provocado uma lotação maior em hospitais e UBS’s. Ao todo, Teresina conta com 91 Unidades Básicas de Saúde (UBS) que tem o funcionamento nos turnos manhã e tarde com vacinas disponíveis, além do posto do Teresina Shopping de segunda a sexta das 13h às 18h e aos sábados das 10h às 20h.
“De março a junho a gente espera uma busca maior de pacientes dentro da nossa rede hospitalar e unidades básicas. Teresina essa semana passou por uma semana difícil com muita gente gripada então a gente precisa que a população se sensibilize e faca seu papel também. Queremos evitar que lote os hospitais”, cita a presidente.
No momento da vacinação, é preciso apresentar um documento de identificação, CPF ou cartão do SUS e o cartão de vacina, além de um documento comprovando sua condição, como resultados de exames, receitas médicas ou relatórios/declarações médicas, entre outros.
Para as categorias profissionais, é pedido um documento que comprove sua vinculação ativa a um serviço das áreas elegíveis (contracheque dos 3 últimos meses, nota de serviço, contrato de prestação de serviço e afins) ou apresentação de declaração emitida pelo empregador.
Fonte: Portal CidadeVerde.
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